Sociëteit QuintessenceSociëteit Quintessence, het Nive Kennisnetwerk van en voor interim-managersSociëteit Quintessence is het platform waar vakgenoten hun informatie en hun ervaring met elkaar delen. Wij vormen een Kennisnetwerk dat interessant is, zowel zakelijk als inhoudelijk, voor de top van de Nederlandse interim-wereld. Het Kennisnetwerk biedt voordelen als een adequate aansprakelijkheidsverzekering en toegang tot boeiende workshops. Daarnaast zijn er indirecte voordelen van een lidmaatschap, zoals regelmatig contact met vakgenoten en, via de site, zichtbaarheid voor klanten.https://www.societeitquintessence.nl/ Dit kennisnetwerk is een voortzetting van de NVIM (Ned Vereniging voor Interim Managers). Naar website
Toekomst van Werk ING vangt alle talentroutes in één model 29 april 2024 door Annet MaselandMet haar Total Talent Approach heeft ING een model ontwikkeld waarmee de bank de toekomstige behoefte aan talent beter kan invullen. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Positieve vooruitzichten op de markt voor freelancers: meer opdrachten, meer matches 29 april 2024 door Freelance.nlOpdrachtgevers zijn van plan komend kwartaal meer freelancers in te huren. Zij denken dat het makkelijk is om mensen te vinden en zoeken vooral mensen uit hun eigen netwerk en databases. [Lees meer …]
Professioneel inhuren De vijf pijlers van een succesvol MSP programma 26 april 2024 door Hannah YoungIn dit Engelstalige artikel bespreekt CXC hoe een managed service provider (MSP) het antwoord kan zijn op uw inhuurproblemen, zodat u het potentieel van het tijdelijke personeelsbestand kunt benutten zonder de hoofdpijn van het interne beheer. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen De echte lessen uit het Rekenkamerrapport over inhuur in het onderwijs 25 april 2024 door Mark van AssemaWelke conclusies kunnen we trekken uit het rapport van de Algemene Rekenkamer over de inhuur van docenten in het onderwijs? Volgens expert Mark van Assema is de belangrijkste les dat rechtstreeks inhuren van zzp’ers de goedkoopste vorm van inhuur is. [Lees meer …]